El drama de Loreto Galdames comenzó en febrero cuando se dirigió al Colegio Nº 764 Marcela Paz, con el fin de cobrar su sueldo. Unos meses antes, la directora del establecimiento la había confirmado en su cargo de maestra de religión, entregando incluso excelentes referencias de su desempeño, por lo que nunca imaginó que ahora, su barriga iba a molestar.

Según recordó, ese día se toparon en la escuela y al percatarse de la que se supone era una dulce espera para la docente, la llevó donde la jefe de personal, quien -asegura- sin pizca de tino y en su cara, instruyó a la directora que "si no le sirve así, usted puede despedirla, porque lo permite el Estatuto Docente".

¡Qué le dijeron! Cuento corto es que la echaron, dejándola sin amparo, justo cuando debe afrontar el parto. Con el corazón hecho trizas fue a la Inspección del Trabajo, quedando peor: Las fiscalizaciones dieron la razón a la muni, con lo que le rechazaron la licencia y fuero maternal, además de quedar sin el principal sustento del hogar, que eran las 230 lucas que ganaba como teacher.

"No sé por qué tomaron esa decisión si nunca tuvieron antes quejas. Creo que es revanchismo, ya que cuando nació mi primer hijo tuve un año de licencia por su reflujo, pero esto lo acredité con toda la documentación", señala.

Sumida en una depre, con diabetes gestacional y principio de desprendimiento de placenta, presentó un recurso de protección en la Corte de Apelaciones de San Miguel, aguardando que prime la ética y sentido común frente a lo que sustenta el famoso estatuto.